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Info THEMATISCHE ARBEITSSCHWERPUNKTE:
Akquisition, Arbeit und Beruf, Arbeitslosigkeit / Arbeitssuche, Arbeitsorganisation, Arbeitstechnik / Arbeitsorganisation, Arbeitszeitmanagement , Ausbildung (Supervision im Rahmen von Ausbildungen), Beschwerdemanagement, Bewerbungs-Coaching, Beziehung - Partnerschaft - Ehe, Burnout / Burnout-Vorbeugung, Change Management, Corporate Identity, Customer Relationship Management (CRM), Dienstleistungsmarketing, Diversity Management, Entscheidungsfindung, Entwicklungszusammenarbeit (EZA), Erwachsenenbildung, Frauen-Themen, Geistliche Berufe, Gender Mainstreaming, Interkulturelle Themen, Konflikt-Management, Krise / Krisenintervention, Krisenmanagement, Management und Führungskräfte, Männer-Themen, Migration / Integration, Mitarbeiter-/Personal-Coaching, Mitarbeiterführung, Mitarbeitergespräche, Mobbing, Moderation, Motivations-Training, Netzwerke (Networking), Nonprofit-Organisationen, Onboarding (Mitarbeiter-Einführung), Organisationsentwicklung (OE), Outplacement, Personalauswahl/-beratung, Personalentwicklung / Mitarbeiterführung, spirituelle Begleitung, Work-Life-Balance, Zeitmanagement

METHODISCHE ARBEITSSCHWERPUNKTE:
Gruppendynamischer Ansatz, Philosophischer Ansatz

FREMDSPRACHE:
Deutsch (Muttersprache), Englisch (Studium)

SETTING:
Einzel, Paare, Familien, Gruppen, Team-Coaching, Team-Supervision, Aufstellungsarbeit, Organisationsaufstellung, Strukturaufstellung, Beratung per eMail, Coaching per eMail, Online-Beratung (Chat/Skype), Online-Coaching (Chat), Online-Supervision (Chat), Supervision per eMail, Telefonische Beratung, Hausbesuche, Beratung vor Ort, Coaching vor Ort, Supervision vor Ort, Walk & Talk (Beratung/Coaching im Gehen), Vorträge, Seminare, Workshops, Kurse/Lehrgänge, Wochenend-Veranstaltungen

ZIELGRUPPE:
Jugendliche, Junge Erwachsene (18 - 29 Jahre), Erwachsene, Ältere Menschen, Hochbetagte

 
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Detail-Infos zu Mag.a Silvia Zeller, M.Sc.

Kontakt:
1060 Wien, Gumpendorfer Straße 111/1/10Karte
Telefon: 0650 - 9503966Telefon: 0650 - 9503966

Internet:
Thematische
Arbeitsschwerpunkte:
Akquisition
Arbeit und Beruf
Arbeitslosigkeit / Arbeitssuche
Arbeitsorganisation
Arbeitstechnik / Arbeitsorganisation
Arbeitszeitmanagement
Ausbildung (Supervision im Rahmen von Ausbildungen)
Beschwerdemanagement
Bewerbungs-Coaching
Beziehung - Partnerschaft - Ehe
Burnout / Burnout-Vorbeugung
Change Management
Corporate Identity
Customer Relationship Management (CRM)
Dienstleistungsmarketing
Diversity Management
Entscheidungsfindung
Entwicklungszusammenarbeit (EZA)
Erwachsenenbildung
Frauen-Themen
Geistliche Berufe
Gender Mainstreaming
Interkulturelle Themen
Konflikt-Management
Krise / Krisenintervention
Krisenmanagement
Management und Führungskräfte
Männer-Themen
Migration / Integration
Mitarbeiter-/Personal-Coaching
Mitarbeiterführung
Mitarbeitergespräche
Mobbing
Moderation
Motivations-Training
Netzwerke (Networking)
Nonprofit-Organisationen
Onboarding (Mitarbeiter-Einführung)
Organisationsentwicklung (OE)
Outplacement
Personalauswahl/-beratung
Personalentwicklung / Mitarbeiterführung
spirituelle Begleitung
Work-Life-Balance
Zeitmanagement

Methodische
Arbeitsschwerpunkte:
Gruppendynamischer Ansatz
Philosophischer Ansatz

Settings:
Einzel
Paare
Familien
Gruppen
Team-Coaching
Team-Supervision
Aufstellungsarbeit
Organisationsaufstellung
Strukturaufstellung
Beratung per eMail
Coaching per eMail
Online-Beratung (Chat/Skype)
Online-Coaching (Chat)
Online-Supervision (Chat)
Supervision per eMail
Telefonische Beratung
Hausbesuche
Beratung vor Ort
Coaching vor Ort
Supervision vor Ort
Walk & Talk (Beratung/Coaching im Gehen)
Vorträge
Seminare
Workshops
Kurse/Lehrgänge
Wochenend-Veranstaltungen

Zielgruppen:
Jugendliche
Junge Erwachsene (18 - 29 Jahre)
Erwachsene
Ältere Menschen
Hochbetagte

Fremdsprachen:
Deutsch (Muttersprache)
Englisch (Studium)

Hausbesuche:
1020 Wien






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